CHARGÉ DE COMMUNICATION (H/F)

Pôle Communication


Attachés territoriaux




Référence : MLS.19.532
Date de clôture des candidatures : 06/12/2019


Cotation : 4.2 – Chargé de communication

 

Le pôle communication est en charge de la promotion des Hauts-de-Seine et contribue au rayonnement de son patrimoine d’exception et de la politique départementale qui y est menée : La Seine Musicale, Paris La Défense, grands projets d’infrastructures de transports et routier, collèges HQE… Il inscrit son action dans les projets stratégiques d’envergures départementaux, en déployant une communication à 360° presse, digitale, évènementielle, partenariale et print. Il produit notamment ses propres supports : créations graphiques, photos, vidéos, applications web et publications. Pour exemple, le pôle communication a couvert, en 2018, plus de 400 évènements et géré de nombreuses grandes campagnes de communication.

En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante.

Mission

 

Au sein du service Communication externe, vous travaillez en lien avec les pôles Métiers et les autres services du pôle Communication, sur des projets de communication culturelle, notamment musicale. Vous pourrez être amené à travailler également sur des thématiques variées telles que les loisirs, le cadre de vie, l’attractivité du territoire, l’institutionnel...

Vous participez, à travers votre travail, à la promotion et la valorisation des dispositifs et actions du Département des Hauts-de-Seine ainsi qu’au rayonnement du territoire.

Activités

 

- Élaborer la stratégie de communication des projets,

- Concevoir, planifier, mettre en œuvre et évaluer des plans de communication,

- Être le représentant interne et externe du pôle Communication et jouer un rôle de conseil en communication auprès des pôles métiers du Département et des partenaires,

- Rédiger des supports d’information et de communication,

- Assurer une veille et des études de marché.

Profil

 

- Attaché territorial, ou à défaut contractuel titulaire a minima d’un diplôme de niveau II

- Compétences professionnelles acquises grâce à une expérience d’au moins 2 à 3 ans

- Construction de plans de communication, maîtrise des méthodologies et techniques de communication externe et rédactionnelles

- Outils et technologies de l'information et de communication

- Connaissance de l’environnement territorial, des politiques menées par l’Etat et les collectivités

- Capacités rédactionnelles et relationnelles, aisance dans l’expression orale et écrite

- Travail en mode projet

- Curiosité intellectuelle, réactivité et disponibilité

- Force de proposition

- Esprit de synthèse.

 

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

 

Territoire doté de l’une des plus fortes densités de population de France métropolitaine, le département œuvre à offrir un cadre de vie de qualité à ses 1,6 million d’habitants. Chef de file de l’action sociale, le Département accompagne chaque âge de la vie, intervient dans les domaines de l’aménagement du territoire et de sa promotion, des collèges, tout en favorisant l’accès à la culture pour tous.

Il s’est par ailleurs engagé avec le Département des Yvelines dans une démarche volontaire de rapprochement.

 

Rejoindre le Département, c’est faire le choix d’une administration de 5 300 agents, où il fait bon travailler :

- Des valeurs partagées : solidarité, proximité et innovation ;

- Des opportunités de carrière : dispositif d’intégration et d’accompagnement à la mobilité ;

- Une organisation du temps de travail : modulable 35 ou 39h et télétravail ;

- Des actions sociales diversifiées : allocation jeunes enfants, crèche du personnel, subvention mutuelle et prévoyance, loisirs, etc…

                                                                                                             

Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?



Pour postuler, cliquez sur le bouton ci-dessus ou répondez à l'offre par courrier, en adressant votre lettre de motivation et votre curriculum vitae à : Monsieur le Président du Conseil départemental - Hôtel du Département - Pôle Ressources Humaines et Financières - Service Emploi et Compétences - 92000 Nanterre
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