Ingénieur maintenance bâtiment spécialiste en SSI (H/F)

Pôle Education, Sport et Construction





Référence : PK.21.57


Cotation du poste : 4.1 expert métier

 

La direction des bâtiments œuvre à la construction et à l’entretien des bâtiments départementaux, avec une volonté de qualité et de durabilité : collèges départementaux publics, établissements culturels, sportifs, sociaux et administratifs. Elle œuvre à amélioration de la performance énergétique des 99 collèges publics, qui représentent les 2/3 de ses surfaces bâties.

Son action s’inscrit dans une politique d’investissement ambitieuse au profit de l’attractivité du territoire des Hauts-de-Seine. La construction d’une dizaine de collèges, la construction d’un équipement public culturel destiné au musée du Grand Siècle à la caserne Sully, l’aménagement du stade Yves-du-Manoir pour l’accueil des JOP 2024 et la construction de deux centres aquatiques à Antony et Sèvres, figurent parmi les projets phares de la direction.

En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante.

Mission

En coordination avec le chef d’unité, au sein de l’équipe maintenance (2 ingénieurs et 4 techniciens et surveillants de travaux), vous gérerez et piloterez, en tant que maître d’ouvrage, l’entretien maintenance des installations techniques (hors CVC) : ascenseurs, SSI, SAI, porte automatique et des défibrillateurs.

Vous assurerez des missions d’expertises techniques dans le domaine de la sécurité incendie en coordination avec le deuxième ingénieur maintenance et l’ingénieur de la cellule expertise

Activités

- Assurer la rédaction, la supervision et le pilotage des marchés transversaux de maintenance des systèmes d’alarme, portes et portails, des ascenseurs, des systèmes anti-intrusion… et être l’interlocuteur principal des mainteneurs sur les marchés en portefeuille

- Planifier et coordonner le suivi technique, administratif et financier des opérations confiées en lien avec les prestataires, les chargés de bâtiments et les spécialistes exerçant leur spécialité

- Assurer la supervision des levées de réserves des rapports de contrôle technique

- Conduire des opérations de travaux dans le cadre de la maintenance ou des travaux de mise en sécurité/conformité des installations techniques

- Sous la responsabilité du chef d’unité, coordonner et superviser les actions des techniciens et surveillants de travaux maintenance sur le périmètre en responsabilité

- Collabore dans son domaine de compétences :

  • aux études d’opportunité et de programmation sur sollicitation des équipes concernées
  • à l’élaboration ou la mise à jour des programmes cadres (collège – pôle social – tertiaire)
  • aux validation des dossiers d’études et travaux conduits par les directions de projets en MOP ou marchés complexes
  • aux OPR pour la reprise de la maintenance des installations techniques
  • à des missions de conseils auprès des autres services de la Direction des bâtiments ou des chefs d’établissement.- S’assurer du versement des documents définitifs sur les actions et opérations confiées dans la GED commune aux directions des bâtiments et du patrimoine immobilier
  • - Assurer un reporting régulier sur les dossiers suivis auprès de la hiérarchie, des services clients et utilisateurs
  • - Mettre au point et tenir à jour les outils métier nécessaire au pilotage des marchés de maintenance en lien avec la base patrimoniale

Profil

- Ingénieur territorial titulaire, ou à défaut contractuel titulaire d’un diplôme de niveau bac +5 à dimension technique (art. 3-2, loi du 26 janvier 1984)

- Maîtrise et expertise en sécurité incendie et règlementation ERP/ERT et maintenance des installations techniques

- Bonnes connaissances dans les domaines suivants : TCE en bâtiment (maintenance, contrôle technique et réglementaire), code du travail, marchés publics, maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, Powerpoint, base patrimoniale, MS Project…), conduite d’opération et management de projet, coordination d’équipe

- Etre à l’aise avec la gestion de projet, savoir rendre compte et analyse de risques

- Contrôler et coordonner, animer des réunions et d’équipes, représenter la maîtrise d’ouvrage et piloter des prestataires,

- Sens des relations humaines et du travail en équipe, capacité d’adaptation et gestion des priorités

- Capacité d’organisation, d’autonomie, autorité

- Sens de l’analyse et de la synthèse, sens des responsabilités

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

 

Territoire doté de l’une des plus fortes densités de population de France métropolitaine, les Hauts-de-Seine œuvrent à offrir un cadre de vie de qualité à leurs 1,6 million d’habitants. Chef de file de l’action sociale, le Département accompagne chaque âge de la vie, intervient dans les domaines de l’aménagement du territoire et de sa promotion, des collèges, tout en favorisant l’accès à la culture pour tous.

Il s’est par ailleurs engagé avec le Département des Yvelines dans une démarche volontaire de rapprochement.

 

Rejoindre le Département, c’est faire le choix d’une administration de 4 700 agents, où il fait bon travailler :

  • Des valeurs partagées : solidarité, proximité et innovation ;
  • Des opportunités de carrière : dispositif d’intégration et d’accompagnement à la mobilité ;
  • Une organisation du temps de travail : modulable 35 ou 39h et télétravail ;
  • Des actions sociales diversifiées : allocation jeunes enfants, crèche du personnel, subvention mutuelle et prévoyance, loisirs, etc.

 

Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?



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